• Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist. 
  • Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
  • Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt.
  • Freie Zeit: 30 Tage Urlaub/Jahr, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhe zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals.
  • Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket.
  • Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents.
  • Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Shopping: Durch unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern, z.B. Adidas, Apple, u.v.m.

Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderen persönlichen Merkmalen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder ihnen Gleichgestellte sind bei uns ausdrücklich willkommen und finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung.

  • Liefer-, Anlagen-, Energie- und Wärme-Contracting: Du treibst die Entwicklung und den Auf- und Ausbau unserer Energiedienstleistungen aktiv voran und identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten.
  • Vertrieb von Großanlagen: Dein Fokus liegt auf dem Vertrieb von Großanlagen in den Bereichen Wärme, Kälte, KWK, Druckluft und Dampf.
  • Entwicklung effizienter Lösungen: Du erarbeitest innovative Energiekonzepte für Wärmeanschlüsse, Mieterstrom und Ladeinfrastruktur, um unsere Kunden optimal zu unterstützen.
  • Analyse der Ausgangssituation: Mit analytischem Blick bewertest du bestehende Strukturen und leitest wirtschaftliche sowie technische Optimierungsmöglichkeiten ab.
  • Optimierung für Industrie- und Großgewerbekunden: Du entwickelst wirtschaftlich tragfähige Lösungen, insbesondere für Großkunden in der Wohnungswirtschaft.
  • Gestaltung individueller Verträge: Du verhandelst maßgeschneiderte Vertragslösungen auf Entscheiderebene – bis hin zur Geschäftsführung und Vorstandsebene.
  • Stakeholdermanagement: Zudem koordinierst du interne Schnittstellen effektiv, um Projekte erfolgreich umzusetzen.
  • Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich.
  • Fachliche Expertise: Du bringst umfassende Vertriebs- und Marktkenntnisse im Bereich Energiedienstleistungen für Industrie und Wohnungswirtschaft mit. Zudem kennst du die Entwicklungen im Energiemarkt und besitzt ein fundiertes Kundennetzwerk.
  • Rechtliche Kenntnisse: Du hast Erfahrung in der Entwicklung von Energielösungen. Dabei sind dir auch die rechtlichen Rahmenbedingungen und Verordnungen im Energiesektor nicht fremd.
  • Kompetenzen: Du verbindest kommunikative Kompetenz mit Freude am Vertrieb und Interesse am Thema Energielösungen. Zudem verfügst du über gute Englischkenntnisse. Vor allem das Netzwerken und auch die Arbeit in Projekten bereiten dir Freude.

Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen.

Wir freuen uns auf dich!

Energie und Wasser Potsdam GmbH

Energie und Wasser Potsdam GmbH

Energie und Wasser Potsdam GmbH
Zum Arbeitgeberprofil

Möchten Sie sich auf diese Stelle bewerben, klicken Sie auf den nachfolgenden Button

Job Overview
  • Verfügbar ab

    26.06.2025

  • Besucher

    1,560 Besuche

  • Anzahl

    1 Freie Stelle

  • Verfügbar bis

    26.09.2025

  • Arbeitsort

    14469 Potsdam

  • Schulbildung

    Branchenspezifisch

  • Kategorie

    Sonstige

Kontakt Info
14469 Potsdam

Wer wir sind

Die Energie und Wasser Potsdam GmbH (EWP) ist ein kommunales Versorgungsunternehmen, das die Landeshauptstadt Potsdam und die umliegenden Gemeinden mit Strom, Gas, Wärme und Wasser versorgt. Das Unternehmen wurde 1856 gegründet und beschäftigt heute rund 1.000 Mitarbeiter.

Die EWP ist ein wichtiger Arbeitgeber in der Region und engagiert sich für eine nachhaltige Entwicklung. Das Unternehmen investiert in erneuerbare Energien und setzt sich für den Klimaschutz ein.

Welche Mitarbeiter wir suchen

Die EWP sucht ständig nach qualifizierten Mitarbeitern in verschiedenen Bereichen, darunter:

  • Ingenieure
  • Techniker
  • Kaufleute
  • IT-Spezialisten
  • Kundendienstmitarbeiter

Wenn Sie an einer Karriere bei der EWP interessiert sind, besuchen Sie bitte unsere Website für weitere Informationen.

Welche Benefits wir bieten

Die EWP bietet ihren Mitarbeitern ein attraktives Gesamtpaket, das Folgendes umfasst:

  • Ein wettbewerbsfähiges Gehalt
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine Krankenversicherung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld

Arbeitgeberbewertungen

Die EWP ist ein beliebter Arbeitgeber in der Region. Auf der Arbeitgeberbewertungsplattform Kununu erhält das Unternehmen eine durchschnittliche Bewertung von 4,2 von 5 Sternen.

Die Mitarbeiter loben die EWP für ihre gute Arbeitsatmosphäre, die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und das Engagement für Nachhaltigkeit.


Information

Die vorliegende Zusammenfassung des Arbeitgeberprofils von wurde mithilfe künstlicher Intelligenz (KI) erstellt und basiert auf öffentlich zugänglichen Texten im Internet. Die Zusammenfassung wurde im Juni 2024 erstellt.

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