Meisterin / Technikerin Elektrotechnik Kabelanlagen (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin-Charlottenburg • Berufseinsteiger*innen, Berufserfahrene • Unbefristet

• Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
• Berlin-Charlottenburg
• Unbefristet
• Zum nächstmöglichen Termin
• Stellen-ID: 10562

Ich verantworte die Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen an den Höchstspannungskabeltrassen in Berlin.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Elektromeister*in oder Elektrotechniker*in für Kabelanlagen bin ich vor Ort, wenn es um Höchstspannungskabel und zugehörige Anlagenteile geht. Ich sorge dafür, dass alle Abläufe unter Einhaltung der geltenden Verträge, Vorschriften, Vereinbarungen und Gesetze erfolgen. Vorab wirke ich daran mit, dass die betroffenen Leitungen während der Arbeit abgeschaltet werden und gebe anschließend den Einsatzort für die Arbeiten unter Beachtung der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes frei.

Meine Aufgaben:

• Ich beteilige mich an der Planung für die erforderlichen Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen und bin für deren korrekte Umsetzung verantwortlich,
• Ich führe Inspektionen durch und beseitige auftretende Mängel, auch im Rahmen unseres Bereitschaftssystems,
• Ich führe Qualitätskontrollen durch, koordiniere die Maßnahmen entsprechend den geltenden Vorschriften, ordne die notwendigen Schaltungen an und gebe die Arbeitsplätze für geplante Maßnahmen frei,
• Vor Arbeitsbeginn kläre ich die Betretungsrechte auf fremden Grundstücken und dokumentiere mögliche Flurschäden nach Abschluss der Maßnahmen,
• Vor Ort leite ich unsere Baukontrolleur*innen an, koordiniere unsere Dienstleister und überwache die Ausführung der Arbeiten,
• Ich überprüfe die Dokumentation der ausgeführten Arbeiten, wirke bei der Erstellung von Aufmaßen sowie Abrechnungen mit und bearbeite Nachtragsforderungen,
• Ich prüfe, warte und repariere Arbeitsmittel und Ausrüstungen,
• Außerdem betreue ich Auszubildende und Praktikant*innen.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Anlagentechnik,
• Erste Berufserfahrung, bevorzugt im Bereich Mittel- oder Hochspannungstechnik, und ausgeprägte Kenntnisse zu Mittel-, Hoch- und Höchstspannungskabeln,
• Gute Selbstorganisation und Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen,
• Führerschein Klasse B,
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Berliner Stadtgebiet,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Gute Kenntnisse bei gängigen Tiefbauverfahren, von Mess- und Prüfverfahren zu hydraulischen Anlagen sowie in der Fehlersuche in Haupt- und Nebenanlagen,
• Ausbilderschein,
• Sicherer Umgang mit MS Office,
• Führerschein Klasse BE,
• Gute Englischkenntnisse (B2).

Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• 30 Tage Urlaub,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungs­netzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetz­betreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesell­schaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatoren­rolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

• Innovativ
  Wir treiben die Energie­wende mit zukunfts­weisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an über­morgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Divers
  Bei uns arbeiten Menschen aus unterschied­lichen Kulturen und mit viel­fältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll
  Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verant­wortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich
  Unsere starke Gemein­schaft und wert­schätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persön­liche Weiterentwicklung.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf.
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Trainees- / Mitarbeitenden-Events (z. B. Team­entwicklungstage und Betriebsfest)
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Visionär*Innen gesucht

Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Über­tragungs­netzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verant­wortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungs­sicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unter­nehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppen­funktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Ansprechpartner*in

Thomas Macht – Recruiter
Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungs­unterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungs­formular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungs­unterlagen per E-Mail, auch keine Initiativ­bewerbungen, da wir diese leider nicht berück­sichtigen können.
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Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen.

Aktive Unterstützung
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehinderten­vertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungs­formular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt!

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Heidestraße 2 | 10557 Berlin
www.50hertz.com